固建重工、贾洛化☁☃工集团和葛兰特化工集团空降的空降，安置的安置，外聘的外聘，各就各位，各司其职。
固建重工入主榆达后，如白钰所料立即展开两方面工作，一是打着增收节支名义压缩办公场所⛷，大力削减研发、培训、教育支出，将位于市区的培训中心、研发中心、教育基地、物流基地等全部清空，遣散到郊区或大山深处。大批干部员工敢怒不敢言，🅤🈤因为改制了，不存在铁饭碗了，不被裁减已是万幸，谁敢挑三捡四？腾出的黄金区域地皮用来干什么，已经不明而喻。
二是依照榆达化工厂模式进🞜一步深化集团下辖经济实体改制进程，实质就是逐步向社会、向市场甩🈀🞝🕊包袱，形成固建重工、国资委在集团比例继续下降，减轻集团整体经营压力，整合并回归主营产业的规模化、集约化和高精尖方向。
别看最后一句说得挺美，那🞜是忽悠人的，关键在于前面实质性做法——持续降低持股比例！
这是因为在白钰坚持下以合同文本形式规定了入股方必🜜🂼须履行的义务，包括有限裁员、资产抵押、资本运作等限制，固建重工暂时施🛴☽展不开手脚，只能在股权方面🅍🅏打主意。
虽然也预见到了，但白钰无能为力。随着股东大会的召开和董事会及经营层班子的搭建，经贸委工作组已经完成历史使命，接下来的监管工作将由省国资委等权📞⚗力部门接手，与经贸委基本没有联系。
饶是如此，穆北明总觉得自己是推进并达成榆达集团混改成🁨功落地的头号功臣，每逢筹建会、推进🈀🞝🕊会、股东大会等重要活动必定出🔢🂓🎔现他活跃的身影，上蹿下跳，指点江山，俨然总设计总调度的模样。
“那个就是经贸委的穆北明？”
榆🕣🙽达股份集团😶揭牌仪式那天🞜岳峙终于注意到他，问旁边的何超。
何超微笑道“对，他接手管约明同志负责的那摊子，最后一版混改方案也是他经手的🉈🅕。”
何超用“经手”而非😚“草拟”，显出含蓄的分寸感。
岳峙一听就懂，微微😚颌🃱🛧🞯首“哦哦，这位同志很有意思。”
官场语境下的“很有意思”，往往就是“很没🃧意思”，不消说，岳峙🗨🞈💉对穆北明的印象就是🛢🞂——差评。
相反白钰能推就推☁☃，千方百计避免出席这些场合，更避免在省领⛧导🂍们面前抛头露面。
白钰心里透亮，榆达集团混改不单单煮的一锅夹生🈩🁁饭，更有自己悄悄埋的地雷，固建重工难过⛷的日🈀🞝🕊子还在后面！